Emberek egy csoportja körben ül egy asztal körül, középen egy nagy zöld újrahasznosítási szimbólummal díszített plakáttal.
Emberek egy csoportja körben ül egy asztal körül, középen egy nagy zöld újrahasznosítási szimbólummal díszített plakáttal.
Emberek egy csoportja körben ül egy asztal körül, középen egy nagy zöld újrahasznosítási szimbólummal díszített plakáttal.

Környezetbarát vállalkozás

Környezetbarát vállalkozás

Környezetbarát vállalkozás

Peak logó fekete neonzöld háttéren

Peak Financial Services

2022. jún. 20.

Peak logó fekete neonzöld háttéren

Peak Financial Services

2022. jún. 20.

Peak logó fekete neonzöld háttéren

Peak Financial Services

2022. jún. 20.

A környezeti-társadalmi hatások átalakulnak a klímaváltozás elleni harc következtében, ahol ki-ki saját életterében szeretne tenni a bolygó érdekében. Egyre inkább elterjed a körforgásos gazdaság, zöldenergia, klímabarát mezőgazdaság mellett az okos városok és a zöld közlekedés ötlete, így elkerülhetetlen, hogy a vállalkozásaink is környezettudatosabbak legyenek.

A vállalati fenntarthatóság újfajta, innovatív megközelítés, ami hosszú távon szeretne értékeket teremteni zöld megoldások, technológiák által. Azok a vállalatok, amelyek odafigyelnek a fenntartható és etikus megoldásokra, környezettudatosságra, vonzóbbak mind az ügyfelek, mind a befektetők számára. 

A környezeti-társadalmi hatások átalakulnak a klímaváltozás elleni harc következtében, ahol ki-ki saját életterében szeretne tenni a bolygó érdekében. Egyre inkább elterjed a körforgásos gazdaság, zöldenergia, klímabarát mezőgazdaság mellett az okos városok és a zöld közlekedés ötlete, így elkerülhetetlen, hogy a vállalkozásaink is környezettudatosabbak legyenek.

A vállalati fenntarthatóság újfajta, innovatív megközelítés, ami hosszú távon szeretne értékeket teremteni zöld megoldások, technológiák által. Azok a vállalatok, amelyek odafigyelnek a fenntartható és etikus megoldásokra, környezettudatosságra, vonzóbbak mind az ügyfelek, mind a befektetők számára. 

Hogyan álljunk neki? 

Hogyan álljunk neki? 

Hogyan álljunk neki? 

1, Kezdjük kicsiben!

Mint minden változást, ezt is érdemes az alapokkal kezdenünk, szépen fokozatosan. Helyezzünk el szelektív hulladékgyűjtőket a munkahely könnyen elérhető területein. Cseréljük le a hagyományos izzókat energiatakarékos LED égőkre, ezekkel kevesebb energiát használunk fel, miközben élettartamuk is többszöröse a régebbi társaikhoz képest.

2, Nagyobb kiadás helyett nagyobb odafigyelés!

A monitorokat kapcsoljuk ki, ha tudjuk, hogy huzamosabb ideig nem fogjuk használni. Csak szükséges esetben nyomtassunk, ha lehetőség van rá, akkor a dokumentumokat, üzeneteket elektronikus úton küldjük és raktározzuk el. Használjunk online számlázási rendszert, erre kiváló megoldást nyújthat a BUPA felülete. Cseréljük le az irodában található papírokat környezetbarát és újrahasznosított megfelelőikre, palackozott víz helyett használjunk csapvizet. Ösztönözzük a munkatársainkat, hogy autó helyett használjanak ökotudatosabb közlekedési eszközöket mint például a tömegközlekedés vagy a bicikli.

3, Kommunikáljuk a változtatásokat!

Fontos, hogy mások felé is kommunikáljuk, hogy vállalkozásunk fenntarthatóan cselekszik. Számoljunk be a folyamatról, hogy miképp csökkentettük az ökológiai lábnyomunkat, ezáltal közelebb hozzuk a partnereket a cégünk hitvallásához, mellette a vállalkozásunkat is pozícionálhatjuk a médiában. A törekvéseinket jelenítsük meg a weboldalunkon és a közösségi média felületeinken is.

4, Együtt többet tehetünk, mozgósítsunk!

Közösségépítés szempontjából is szuper lehetőség rejlik a környezettudatosságban. Ünnepeljük meg a jeles napokat mint például az energiatakarékossági világnap (március 6.), újrahasznosítás világnapja (március 18.), Föld világnapja (április 22.), Európai Hulladékcsökkentési Hét (november 19-27.). Rendezzünk tematikus programokat, amik a bolygó mellett a vállalkozásunk számára is pozitív hatással rendelkeznek, ilyen lehet akár a közös szemétszedés.

5, Keressünk zöld partnereket!

Nem csak a munkahelyünket lehet környezetbaráttá alakítani, de odafigyelhetünk, hogy az alvállalkozóink és partnereink is hasonlóan gondolkodjanak, hasonló értéket képviseljenek. Beszélgessünk a beszállítóinkkal, potenciális ügyfeleinkkel, hogy milyen fenntarthatósággal és ökológiai lábnyom csökkentéssel kapcsolatos vállalati megoldásokkal rendelkeznek. Ha lehetséges, akkor nagyobb mértékben működjünk együtt azokkal a partnereinkkel, akik ezeknek a kritériumoknak megfelelnek. 

+1, Ne csak beszéljünk, hanem cselekedjünk is!

Csak egyféleképpen lehet környezettudatos a vállalkozásunk, mégpedig úgy, hogy cégvezetőként a magánéletben is elsajátítjuk ezt a szemléletet. Ha nem szeretnénk hiteltelenné válni a partnereink, munkatársaink vagy önmagunk szemében, akkor mi is adaptáljuk a mindennapi életünkbe a zöld változásokat, hiszen hosszú távon nem csak a saját életünk lesz fenntarthatóbb, hanem mindezek mellett a bolygónkra is vigyázunk. 

1, Kezdjük kicsiben!

Mint minden változást, ezt is érdemes az alapokkal kezdenünk, szépen fokozatosan. Helyezzünk el szelektív hulladékgyűjtőket a munkahely könnyen elérhető területein. Cseréljük le a hagyományos izzókat energiatakarékos LED égőkre, ezekkel kevesebb energiát használunk fel, miközben élettartamuk is többszöröse a régebbi társaikhoz képest.

2, Nagyobb kiadás helyett nagyobb odafigyelés!

A monitorokat kapcsoljuk ki, ha tudjuk, hogy huzamosabb ideig nem fogjuk használni. Csak szükséges esetben nyomtassunk, ha lehetőség van rá, akkor a dokumentumokat, üzeneteket elektronikus úton küldjük és raktározzuk el. Használjunk online számlázási rendszert, erre kiváló megoldást nyújthat a BUPA felülete. Cseréljük le az irodában található papírokat környezetbarát és újrahasznosított megfelelőikre, palackozott víz helyett használjunk csapvizet. Ösztönözzük a munkatársainkat, hogy autó helyett használjanak ökotudatosabb közlekedési eszközöket mint például a tömegközlekedés vagy a bicikli.

3, Kommunikáljuk a változtatásokat!

Fontos, hogy mások felé is kommunikáljuk, hogy vállalkozásunk fenntarthatóan cselekszik. Számoljunk be a folyamatról, hogy miképp csökkentettük az ökológiai lábnyomunkat, ezáltal közelebb hozzuk a partnereket a cégünk hitvallásához, mellette a vállalkozásunkat is pozícionálhatjuk a médiában. A törekvéseinket jelenítsük meg a weboldalunkon és a közösségi média felületeinken is.

4, Együtt többet tehetünk, mozgósítsunk!

Közösségépítés szempontjából is szuper lehetőség rejlik a környezettudatosságban. Ünnepeljük meg a jeles napokat mint például az energiatakarékossági világnap (március 6.), újrahasznosítás világnapja (március 18.), Föld világnapja (április 22.), Európai Hulladékcsökkentési Hét (november 19-27.). Rendezzünk tematikus programokat, amik a bolygó mellett a vállalkozásunk számára is pozitív hatással rendelkeznek, ilyen lehet akár a közös szemétszedés.

5, Keressünk zöld partnereket!

Nem csak a munkahelyünket lehet környezetbaráttá alakítani, de odafigyelhetünk, hogy az alvállalkozóink és partnereink is hasonlóan gondolkodjanak, hasonló értéket képviseljenek. Beszélgessünk a beszállítóinkkal, potenciális ügyfeleinkkel, hogy milyen fenntarthatósággal és ökológiai lábnyom csökkentéssel kapcsolatos vállalati megoldásokkal rendelkeznek. Ha lehetséges, akkor nagyobb mértékben működjünk együtt azokkal a partnereinkkel, akik ezeknek a kritériumoknak megfelelnek. 

+1, Ne csak beszéljünk, hanem cselekedjünk is!

Csak egyféleképpen lehet környezettudatos a vállalkozásunk, mégpedig úgy, hogy cégvezetőként a magánéletben is elsajátítjuk ezt a szemléletet. Ha nem szeretnénk hiteltelenné válni a partnereink, munkatársaink vagy önmagunk szemében, akkor mi is adaptáljuk a mindennapi életünkbe a zöld változásokat, hiszen hosszú távon nem csak a saját életünk lesz fenntarthatóbb, hanem mindezek mellett a bolygónkra is vigyázunk.